REUNION D'INFORMATION
POUR LE BPJEPS 2018/2019
LE 13/03 A 10H A COFRIMI
(inscriptions par mail Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. )
LA BASE DOCUMENTAIRE
Accédez à la base documentaire mutualisée avec 5 autres centres de ressources membres du réseau RECI (Ressources pour l'Egalité des Chances et l'Intégration).
→ Accéder à la base documentaire
Formations à venir :
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Laïcité et pratiques professionnelles,12 et 13 novembre 2018 à Toulouse Open or Close
- Connaître le cadre législatif de la laïcité
- Permettre une réflexion sur les enjeux de la laïcité et la place des religions dans un espace laïque
- Mieux appréhender la prise en compte des religions dans les pratiques professionnelles
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Accueil du public primo-arrivant et démarche interculturelle, Montpellier (du 10 au 12 octobre 2018) Open or Close
- Comprendre les enjeux de l'intégration en lien avec les valeurs de la République et du vivre ensemble
- Définir le rôle des professionnels dans ce processus
- Développer des aptitudes relationnelles face à l'altérité pour une prise en charge adaptée.
-> télécharger la plaquette d'information et le bulletin d'inscription
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BPJEPS animation sociale (du 17/09/2018 au 17/06/2019) Open or Close
REUNION D'INFORMATION LE 13/03/2018 a 10h à COFRIMI (Inscriprion par mail contact@cofrimi.com)
Dossier de candidature à retourner avant le 15 mai 2018
Le BPJEPS est un diplôme d’Etat de niveau IV délivré par le Ministère de la Ville, de la Jeunesse et des Sports. Il forme des animateurs professionnels capables d'élaborer des projets d'animation. Nous proposons la mention « Animation sociale », incluant la fonction de médiation sociale et interculturelle
La formation se déroule en alternance du 17 septembre 2018 au 14 juin 2019.→ Lire plus sur le BPJEPS Animation sociale proposé par Cofrimi...
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Accueil du public primo-arrivant et démarche interculturelle, Toulouse (du 06 au 08 juin 2018) Open or Close
- Comprendre les enjeux de l'intégration en lien avec les valeurs de la République et du vivre ensemble.
- Définir le rôle des professionnels dans ce processus.
- Développer des aptitudes relationnelles face à l’altérité pour une compréhension réciproque et une prise en charge adaptée
-> télécharger la plaquette d'information et le bulletin d'inscription
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Médiation sociale et interculturelle (du 01/10/2018 au 12/03/2019) Open or Close
Formation certificative de 33 jours.
Objectifs de la formation :
- Acquérir le processus de la médiation,
- Faciliter la communication entre deux parties et prévenir une situation de conflit,
- Coordonner des actions de médiations en équipe et/ou des partenaires,
- Savoir conduire et évaluer des projets de médiation,
- Prendre en compte les règles déontologiques liées à cette pratique.→ Lire plus sur la formation "Médiation sociale et interculturelle" proposée par COFRIMI
→ Télécharger la fiche d'inscription
Panorama de la presse sur l'actualité de l'immigration, l'intégration et la lutte contre les discriminations
Suivez chaque jour les dernières actualités sur l’immigration, l’intégration et la lutte contre les discriminations sur http://www.scoop.it/t/immigration-integration-lutte-contre-les-discriminations
Ce panorama de presse est réalisé par les 7 structures qui composent le Réseau RECI (Ressources pour l’égalité des chances et l’intégration), dont Cofrimi est membre.
Cofrimi est enregistré ODPC !
Cofrimi a été évalué positivement par la Commission Scientifique pour dispenser des programmes de DPC, permettant aux professionnels de santé de remplir leur obligation annuelle de Développement Professionnel Continu (DPC).
Professionnels de santé, consultez la procédure pour rechercher un programme ou vous inscrire à une session !
La charte de l'interprète médical et socia
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Adoptée par 9 associations, cette charte a pour but de promouvoir l'interprétariat médical et social professionnel mis en œuvre en France par les associations sans but lucratif
▪dans la visée de favoriser un égal accès de tous à la santé et aux droits sociaux,
▪et conformément à la définition du métier d'interprète médical et social (déontologie, fonctions et compétences), telle que spécifiée par le Groupe de Travail National de cette dizaine d'associations et annexée à la Charte garantissant par son exercice les principes de fidélité, de confidentialité et d'impartialité de l'interprétariat médical et social.
